2013-10-24
考選部長董保城今天說，公務人員身心障礙特考，目前不考慮分障別考試。
國家文官學院院長蔡璧煌今天說，考試不分障別，好不好？分發不分障別，好不好？這是可以思考的。他認為，公務員身心障礙特考應考慮依障別分發，或者讓用人機關可以「負面表列」不適合的障別。
不過，董保城認為，公務機關報缺或分發時，採負面表列，「並不好」，可能造成某些障別，沒機關敢任用。
董保城說，目前身障特考仍不考慮分障別考試，應該是，考上後，再依照身障者狀況，由用人機關內部調配適當工作，有更細緻的工作安排，讓身障者發揮能力。
資料來源:yahoo新聞
身障分發 官員建議負面表列
2013-10-24
國家文官學院院長蔡璧煌今天說，公務員身心障礙特考，應考慮依障別分發，或者讓用人機關可以「負面表列」不適合的障別。
考試院專為身心障礙者舉辦公務人員考試，不過，考試院所屬的文官學院，法定需要進用2位身障者，但都沒有進用，不足率100%，引發考試委員關切。
蔡璧煌受訪指出，並不是文官學院不願進用身障人士，而是他們分發後，總是待1、2個月，就跑掉。
他說，國家文官學院、保訓會業務量大、人員配置不夠，很難留住人；文官培訓，靜態的工作很少，以去年來說，好不容易進用1個身障人士，分派打電話聯繫、做報表等工作，但這個人不久後還是請調離開。
蔡璧煌說，文官學院不足額進用，被開罰，讓他只能大嘆「留不住人，罰我吧，都是我的錯」。
蔡璧煌指出，公務員身障特考錄取人員，目前是按成績分發，但保訓會負責新進文官培訓也曾發現，公務機關開缺，職務描述是要求在第一線、坐櫃台接待民眾的人才，但最後分發到的是視障者。
蔡璧煌說，考試不分障別，好不好？分發不分障別，好不好？這是可以思考的。
他說，以文官學院、保訓會的經驗，當然應該分障別分發，或者，讓用人機關可以負面表列，說明職缺工作性質、哪個障別不適合。
公務人員身障特考，從民國85年開辦以來，已辦理14次考試，總計錄取3267人。
資料來源:yahoo新聞
身障特考 一般行政缺額最多
2013-08-29
一般行政類科通常是各類考試中，報考人數最多、競爭最激烈的類科，但領有政府核發的身心障礙手冊或殘障手冊，才能報考身心障礙特考，特考的一般行政類科比起其他考試，競爭相對沒那麼激烈。
一般行政類科的工作，以例行性事務為主，不牽涉到太多的專業技能，工作較易上手；可以分發的機關較多，可發展的方向也比較廣。
一般行政類科是身心障礙特考錄取名額最多的類科，今年三等一般行政開出的缺額，就高達69人，幾乎占了身障特考全部錄取名額的1/4。
資料來源:聯合新聞網
身心障礙考生 將有「國考帳戶」
2013-08-20
身心障礙特考一直是身心障礙者成為公務人員的重要考試，考選部為了方便身心障礙考生報考，將建置身心障礙考生國考帳戶，讓考生報考更方便。
身心障礙特考已經舉辦14年，至今有7萬多人報考，錄取3267人，每年平均錄取率約6.16%，身心障礙特考去年開始改採網路報名，讓考生更方便報考，考選部研擬明年開始，開考生國考帳戶，屆時重考生不需重複繳交身障證明文件，報名將更為便利。
考選部表示，身心障礙特考保障身心障礙者的就業權益，是國際間獨特的照護政策；身心障礙特考也是公立機關、公立學校進用身心障礙人員的重要管道。
考選部統計，各障別錄取人員以下肢障礙99人最多（占34.14%）；其次為聽覺障礙者46人（占15.86%），錄取考生平均年齡34歲，以26至30歲最多，其次是31至35歲。
今年的身心障礙特考已於6月14日放榜，考選部表示，今年年齡最小的錄取考生才20歲，錄取五等考試庭務員類科，最長的錄取考生則是61歲，錄取四等考試地政類科。
身心障礙特考為方便身障者應試，考場會有手語監考人員，另外，也就考生障別安排使用點字機、盲用電腦，另也提供輪椅、放大試題的服務。
資料來源:聯合新聞網
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